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托管服務

服務項目

聯 系 人 ： 周 經 理

服 務 熱 線 ： 400-699-2123

手 機 ： 150-5313-1782

專門的培訓和管理制度，能在競爭的環境中不斷提高。

食 堂 托 管  VS  自 營 食 堂

有較好的管理監督機制和獎懲制度，工人明確分工，能維持良好的衛生狀況。

不能形成規模采購，價格較高，且需每日現金采購，增加企業現金流量等諸多弊端。

缺少相應的管理機制，工人沒有責任感，衛生差。

烹飪技術一成不變，無專業人員研究膳食搭配，菜色單調。

配置專門的管理人員，造成人才浪費，需負擔管理費用。

飲食本企業員工，服務意識較低，而且工資不斷提高。

有較強的責任感，良好的服務意識，能不斷聽取員工意見和建議，及時做出改善方案。

因是委托管理，只需監督，無需直接管理，專業公司管理專業化，保證了人力資源的利用率。

飲食本企業員工，缺少服務意識，管理封閉，難以及時改善運營狀況。

專業營養師研究菜譜，營養搭配均衡，能不斷推出新的菜色。

統一采購、配飾，形成采購規?；?、專業化，降低原料成本，保證原材料質量。

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